Посланиците на държавите членки в ЕС одобриха предварителното споразумение, постигнато миналата седмица с Европейския парламент, относно предложеното преразглеждане на координацията на националните системи за социално осигуряване на ниво ЕС.

Съгласуваният текст актуализира съществуващото законодателство на ЕС относно координацията на социалното осигуряване, като го прави по-ясно, по-справедливо и по-лесно за прилагане. Преразгледаните правила ще засилят справедливата мобилност на работната сила и в резултат на това хората, които се местят в друга държава от ЕС, за да живеят или работят, ще могат по-лесно да упражняват правата, на които имат право.

„Това споразумение внася дългоочаквана яснота в координацията на социалното осигуряване в целия ЕС. Преразгледаните правила ще улеснят хората, които живеят или работят в друга държава от ЕС, да разбират, да претендират и да имат достъп до правата и обезщетенията, на които имат право, без ненужни бариери или несигурност. Резултатът е по-голяма свобода на движение, по-силни пазари на труда и по-конкурентоспособна и социално справедлива Европа за всички“, обяви Маринос Мусиутас, министър на труда на Република Кипър.

При определяне на правото на обезщетение ще се вземат предвид и осигурителните периоди, натрупани в другите държави от ЕС (България, Гърция, Германия и Белгия), когато това е необходимо за изпълнение на условията.

Остава обаче въпросът как новите решения ще повлияят на икономическата политика на членките на съюза? Подобни мерки ще увеличат ли емигрантските потоци и ще засилят ли миграционните процеси?